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过分喜欢炫耀缘于缺乏安全感
发布日期:2010-12-02 | 浏览次数:
   工作中,你会遇到这样一类人:喜欢通过炫耀和上司间不同寻常的关系,来寻求自己的身份和作用。

  他们往往认为自己在能力上不容易超越别人,因而缺乏自信,不知道该如何立足于自己的团队中,所以会采取别的方式来突出自己的价值。

  保健品招商心理专家带您一起研究,究竟是什么原因让他们这么做呢?

  第一,可能是心理方面的问题,通常被认为有心理强迫症。他们吹嘘自己其实没有任何恶意,只是到了一定场合,就喜欢渲染自己的特殊身份和优势。但是,时间一长,他们的能力高低就显现出来,因而这类人往往不会在某个单位久留。

  第二,为了达到个人的某种目的。他们尤其喜欢传播上层之间人际交往方面的小道消息,因为这些小道消息往往无法查证,容易被人相信;而且通过这些消息,也可以抬高他自身与众不同的身价。所以,一旦周围人轻信于他,则会以讹传讹,对那个谣言的主角造成某种伤害。

  保健品专家无论是什么原因,日常工作中和这样的人相处,最重要的是保持良好的心态。只要不贪小,不崇拜权力,也就无所谓别人和上司之间究竟存在什么关系,更加无所谓这种关系的真假,也就无从受到伤害了。(idlcy0008转自新华网)

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